

Wichtige Punkte
- Viele Programme auf Bundes- und Landesebene bieten Krankenpflegern und medizinischem Fachpersonal einen teilweisen oder vollständigen Erlass ihrer Studienkredite an.
- Zu den großzügigeren Optionen zählen die Public Service Loan Forgiveness (PSLF) und einige staatliche Darlehensrückzahlungsprogramme.
- Die Berechtigung und die Höhe der Prämie hängen von der Art des Arbeitgebers, dem Arbeitsumfeld und der Dauer der Betriebszugehörigkeit ab.
Die Krankenpflege ist nach wie vor einer der angesehensten Berufe im Land, aber auch einer der finanziell anspruchsvollsten Berufe. die Der durchschnittliche Absolvent einer Krankenpflegeschule hat zwischen $20.000 und $50.000 Studienschulden., Nach Abschlussart.
Gleichzeitig leiden Krankenhäuser und Kliniken in den gesamten USA unter anhaltendem Personalmangel. Um qualifizierte Fachkräfte zu gewinnen und zu halten, bieten sowohl die Bundesregierung als auch viele Bundesstaaten Programme zur Erlassung von Studienkrediten oder zur Unterstützung der Rückzahlung von Krankenpflege- und anderen Pflegekräften an.
Diese Programme belohnen den Einsatz in unterversorgten Gemeinden, gemeinnützigen Krankenhäusern und öffentlichen Gesundheitseinrichtungen und helfen dem Gesundheitspersonal, seine Schulden zu bewältigen und gleichzeitig den Bedürfnissen der Gemeinde gerecht zu werden.
Programm | Verwaltet von | Maximale Fehlertoleranz | Zustand | Förderfähige Darlehen |
|---|---|---|---|---|
PSLF | Bildungsministerium | Der gesamte Kreditsaldo | 10 Jahre | Direktkredite |
Staatliche Programme | Staatliche Stellen | $10,000 – $60,000 | 2 – 4 Jahre | Variiert |
Krankenhaus/Arbeitgeber | Arbeitgeber im privaten Sektor | Variiert | Variiert | Jeder förderfähige Bildungskredit |
Krankenpflegekorps | HRSA | bis zu 85% | 2 – 3 Jahre | Jeder förderfähige Bildungskredit |
Armee | Verteidigungsministerium | $40,000 – $120,000 | 2 – 3 Jahre | Jeder förderfähige Bildungskredit |
Perkins-Absage | Bildungsministerium | 100% | 5 Jahre | Perkins-Darlehen |
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1. Schuldenerlass für den öffentlichen Dienst
Aufgrund der Höhe des erlassenen Betrags und der gebotenen Flexibilität ist der Erlass von Darlehen für den öffentlichen Dienst die „beste“ Option für den Erlass von Studiendarlehen.
Verwaltet von: US-Bildungsministerium
Teilnahmeberechtigung: Arbeiten Sie Vollzeit bei einem staatlichen oder gemeinnützigen Arbeitgeber im Gesundheitswesen.
Arbeitsanforderungen: 120 monatliche Zahlungen qualifizieren sich für den Income-Driven Repayment (IDR)-Plan.
Einzelheiten zur Vergebung:
Nach 120 qualifizierenden Zahlungen Der verbleibende Restbetrag des Federal Direct Loan wird erlassen.
Am besten geeignet für:
Krankenschwestern, die in öffentlichen Krankenhäusern, gemeinnützigen Kliniken oder öffentlichen Universitäten arbeiten.
Beispiel:
Eine Krankenschwester mit Direktkrediten in Höhe von $70.000, die während ihrer Arbeit in einem gemeinnützigen Krankenhaus regelmäßige Zahlungen im Rahmen des IBR leistet, kann den Restbetrag nach 10 Jahren tilgen.
So bewerben Sie sich:
- schicken PSLF-Arbeitsbescheinigungsformular jährlich.
- Stellen Sie sicher, dass es sich bei Ihren Krediten um Direktkredite handelt und die Zahlungen im Rahmen eines qualifizierten Plans erfolgen.
- Verwenden Sie das PSLF-Hilfetool des Bildungsministeriums, um den Fortschritt zu bestätigen.
Pro
Nachteile
2. Landesweite Programme zur Rückzahlung von Studienkrediten
Viele Bundesstaaten bieten zusätzliche Erstattungsprogramme an, um Pflegekräfte für unterversorgte Gemeinden zu gewinnen. Hier finden Sie die vollständige Liste der Bundesstaaten, die Programme zur Vergebung von Studienkrediten anbieten. Beispiele:
- Darlehensrückzahlungsprogramm des Staates Kalifornien (SLRP): Bis zu $60.000 für zwei Dienstjahre in einem von der Bundesregierung ausgewiesenen Mangelgebiet.
- Darlehensrückzahlungsprogramm des Texas Nursing College: Bis zu $7.000 pro Jahr für Krankenpflegepädagogen.
- Schuldenerlass für Krankenpflegeschulen im Staat New York: Bis zu $40.000 für die Lehre in akkreditierten Programmen.
Aktuelle Listen und Zulassungsvoraussetzungen finden Sie beim Gesundheitsministerium oder der Hochschulbehörde Ihres Staates.
Profi-Tipp: Viele staatliche Programme können mit PSLF kombiniert werden, wenn Ihr Arbeitgeber für beide qualifiziert ist.
3. Von Krankenhäusern und Arbeitgebern genehmigte Kreditrückzahlungsprogramme
Einige Krankenhäuser, gemeinnützige Organisationen und große Arbeitgeber im Gesundheitswesen bieten Darlehensrückzahlung oder Studiengebührenzahlung Als Teil von Beschäftigungsanreizen.
Gängige Beispiele sind:
- Anmelde- oder Auszahlungsboni von bis zu $10.000 – $25.000 Für mehrjährige Verpflichtungen.
- Jährliche Beiträge zu Studienkrediten im Rahmen von Einbehaltungsvereinbarungen.
Wenden Sie sich an die Personalabteilung Ihres Krankenhauses, um zu erfragen, ob Leistungen zur Kreditrückzahlung verfügbar sind. Überprüfen Sie immer alle Service- oder Rückerstattungsverpflichtungen, bevor Sie Gelder annehmen.
Seien Sie wachsam: Sie fallen nicht unter die Bestimmungen der Training Reimbursement Agreements (TRAPs), die Sie möglicherweise dazu verpflichten, erhaltene Ausbildungs- oder Darlehensbeihilfen zurückzuzahlen, wenn Sie für einen bestimmten Zeitraum nicht bei Ihrem Arbeitgeber wohnen.
4. Darlehensrückzahlungsprogramm der Pflegebehörde (HRSA)
Das Nurse Corps Loan Repayment Program ist eine großartige Möglichkeit, Ihre Studienkredite zurückzuzahlen, wenn Sie bereit und in der Lage sind, in Bereichen mit starkem Arbeitskräftemangel zu arbeiten.
Verwaltet von: Verwaltung für Gesundheitsressourcen und -dienste (HRSA)
Teilnahmeberechtigung: Registrierte Krankenschwestern (RNs), Krankenschwestern mit erweiterter Praxisausbildung (APRNs) und Krankenpflegepersonal.
Arbeitsanforderungen: Mindestens zweijährige Verpflichtung bei A Einrichtung für kritische Mängel Oder eine anerkannte Krankenpflegeschule.
Einzelheiten zur Vergebung:
- Zahlt bis zu 60% Schulden aus einer qualifizierten Krankenpflegeausbildung Für eine zweijährige Dienstverpflichtung.
- Fügt ein optionales drittes Jahr hinzu 25% extraDie Gesamtzahlung beträgt 85% Schulden.
Beispiel:
Eine Krankenschwester mit $45.000 Studienkrediten könnte eingestellt werden und drei Jahre in einer qualifizierten Einrichtung arbeiten $38.250 ist befreites bleiben nur noch $6.750 zu zahlen.
So bewerben Sie sich:
- Bestätigen Sie die Berechtigung durch HRSA-Portal der Pflegebehörde.
- Sammeln Sie die RN- oder APRN-Lizenzdokumentation.
- Nachweis einer Beschäftigung in einer qualifizierten Einrichtung für kritischen Gerätemangel (Critical Shortage Facility, CSF).
- Reichen Sie den Antrag online während der jährlichen Frühjahrssitzung ein.
Pro
Nachteile
5. Militärdarlehensrückzahlungsprogramme für Krankenschwestern
Krankenschwestern im Militärdienst können sich für spezielle Kreditrückzahlungsoptionen qualifizieren, darunter:
- Darlehensrückzahlungsprogramm des Army Nurse Corps: bis $120,000 Mehr als drei Dienstjahre.
- Darlehensrückzahlungsprogramm für Berufe im Bereich der Meeresgesundheit: bis $40.000 jährlich.
- Stipendienprogramm für Gesundheitsberufe der Air Force: Es deckt die Studiengebühren ab und bietet ein Stipendium während der Ausbildung.
Diese Programme sind ideal für diejenigen, die eine Karriere als Militärpfleger planen oder den Militärdienst mit der beruflichen Weiterentwicklung verbinden möchten.
6. Kündigung des Perkins-Darlehens für Krankenschwestern
Obwohl die Streichung des Perkins-Darlehens ein großer Vorteil ist, sind nicht mehr viele Perkins-Darlehen übrig, da das Programm die Finanzierung der Darlehen im Jahr 2018 eingestellt hat.
Verwaltet von: US-Bildungsministerium
Teilnahmeberechtigung: Krankenschwestern kümmern sich direkt um die Patienten.
Einzelheiten zur Vergebung:
- bis 100% der Perkins-Darlehensschuld Nach fünf Jahren qualifizierter Dienstzeit gekündigt.
- Die Kündigung erfolgt schrittweise, und zwar nach dem ersten und zweiten Jahr um 15%, nach dem dritten und vierten Jahr um 20% und nach dem fünften Jahr um 30%.
wichtig: Perkins-Darlehen wurden 2018 eingestellt, Kreditnehmern mit ausstehenden Beträgen steht jedoch weiterhin ein Schuldenerlass zur Verfügung.
So bewerben Sie sich:
- Wenden Sie sich an die Institution, die Ihr Perkins-Darlehen ausgestellt hat (normalerweise Ihr ehemaliges College).
- Nachweis über eine qualifizierte Beschäftigung vorlegen.
Pro
Nachteile
Häufig gestellte Fragen
Können frischgebackene Absolventen der Krankenpflege sofort einen Schuldenerlass beantragen?
Ja, aber für die meisten Programme ist vor der Bewerbung eine vollständige Lizenz und eine Berufserfahrung erforderlich. Sie können sich vorbereiten, indem Sie frühzeitig qualifizierte Arbeitgeber identifizieren.
Kann ich Remissionsprogramme kombinieren?
In vielen Fällen ja. Beispielsweise kann die Zeit, die Sie im Nurse Corps LRP verbracht haben, auch auf das PSLF angerechnet werden, wenn Ihr Arbeitgeber die Voraussetzungen erfüllt.
Was passiert, wenn ich vor Beendigung meiner Dienstverpflichtung ausscheide?
Bei vorzeitiger Kündigung kann es zur Auszahlung von Leistungen oder zur Annullierung Ihrer Prämie kommen. Lesen Sie Ihren Vertrag daher immer sorgfältig durch.
Können private Darlehen erlassen werden?
Die meisten staatlichen Programme gelten nur für staatliche Studienkredite. Einige Krankenhäuser und Bundesstaaten können Ihnen jedoch über ihre Rückzahlungsprogramme bei der Aufnahme privater Kredite helfen.
Sind die Leistungen aus dem Erlass steuerpflichtig?
Derzeit gibt es eine Bundesamnestie im Rahmen des PSLF und des Nurse Corps Steuerfrei. Staatliche oder Arbeitgeberprogramme können variieren.
Fazit
Für Pflegekräfte und Beschäftigte im Gesundheitswesen ist die Erlassung von Studienkrediten nicht nur möglich, sondern wird immer häufiger. Angesichts der Engpässe, die politische Veränderungen erforderlich machen, werden die Programme kontinuierlich erweitert und weiterentwickelt.
Überprüfen Sie zunächst Ihre Arbeitgeberart, Ihren Kreditstatus und Ihre Programmberechtigung. Selbst eine teilweise Begnadigung könnte Zehntausende von Dollar sparen und Ihnen mehr finanziellen Spielraum eröffnen, um weiterhin wichtige Arbeit im Gesundheitswesen zu leisten.
Herausgeber: Clint Proctor
Rezensiert von: Chris Mueller
Der Beitrag „Studienkrediterlass für Krankenpfleger und Mitarbeiter im Gesundheitswesen“ erschien zuerst auf The College Investor.



